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Mission, Vision, Valeurs

Pourquoi nous créons Yeah Pa! Et comment nous souhaitons faire vivre notre entreprise? Nous vous présentons notre vision, mission et nos valeurs qui définissent l’entreprise que nous sommes

Le sens avant tout

Le luxe et l’avantage de créer sa propre entreprise est de pouvoir choisir comment et pourquoi on souhaite travailler. Chez Yeah Pa, nous attachons une valeur énorme à faire des choses qui nous ressemblent et qui ont un sens pour nous.

Il est important pour nous de créer de la valeur en portant des valeurs. Il est important pour nous de porter les mêmes intentions envers tous ceux avec qui nous travaillons. Que ce soit le client, nos équipes, nos prestataires ou nos fournisseurs, nous attachons une très forte importance à ce que la relation soit faite d’équilibre, de professionnalisme et de plaisir à travailler ensemble. C’est une évidence pour nous car cela nous ressemble et en même temps, il faut parfois se battre contre des réflexes que nous avons appris dans le monde du travail qui n’est pas toujours comme ça.

La valeur créée par ce mode de fonctionnement est énorme. Elle crée de la confiance, elle crée de la préférence et elle crée du plaisir à travailler ensemble. C’est peu de chose mais quand on multiplie ces relations autour de nous, cela donne une multitude d’interactions positives qui créent une belle dynamique et l’envie d’aller plus loin ensemble.

Je cite Boumediene, avec qui nous ne travaillons plus car il a déménagé dans son pays d’origine: “Si j’avais eu plus de client comme vous, j’aurais eu envie de rester. C’était un plaisir à chaque fois que j’avais une mission avec vous”.

C’est donc un combat pour nous de grandir en gardant cet état d’esprit, de le diffuser à nos équipes pour que l’ensemble des personnes avec qui nous travaillons diffuse ces mêmes valeurs avec Yeah Pa. C’est pourquoi nous avons écrit et nous diffusons largement notre vision, notre mission et nos valeurs. Nous voulons diffuser beaucoup d’autonomie et de confiance mais la manière d’être n’est pas négociable. Nous pensons que l’écriture du cadre permet à chacun d’être aligner et de connaître le périmètre de ses libertés.

B corp, Entreprise à Mission, RSE

Avant de vous présenter nos Missions, visions et valeurs. Petite parenthèses sur éléments? Avons nous ces appellations et label? Non. Pensons nous les obtenir plus tard? Oui

La chance que nous avons est de naître en 2022 et donc de pouvoir prendre nativement les critères B Corp, Entreprise à Mission et RSE. Au delà d’appellation et de label ce sont des façon de travailler, des visions de faire. Cela nous semble tout aussi important que les autres pré-requis comme le digital et nous agissons comme si nous devions obtenir ces labels.

Pices & Love

😀 Notre mission: Dans le but d’améliorer le bien-être et la qualité de vie au travail, nous créons du lien dans les entreprises en créant des moments de vie fun et fédérateurs..

🚀Notre vision: Prendre du plaisir à créer des moment de vie et le faire de manière efficace pour avoir un impact positif sur le plus grand nombre

🥰 Nos valeurs: PICES & LOVE

  • Plaisir: vivons l’expérience rafraîchissante que nous souhaitons faire vivre à nos clients, être soi-même, effectuer nos tâches par plaisir.
  • Inclusion: nous sommes là pour tous, pour réunir. Pour être au service des autres.
  • Curiosité: chercher à apprendre et à progresser, ne rien considérer comme acquis, prendre du recul pour faire mieux aujourd’hui qu’hier. Les erreurs sont une opportunité pour progresser. Trouver des problèmes, c’est trouver des sources d’amélioration.
  • Exigence: le plaisir dans un cadre et un environnement exemplaire (ponctualité, responsabilité, propreté, adaptation). Faire ce qu’on dit et dire ce que l’on fait.
  • Simplicité: La simplicité est une force. La simplicité des relations, la simplicité de se dire les choses, la simplicité de compréhension de ce que l’on fait et de qui on est. Ce qui est simple fait du bien dans notre monde complexe. 

A propos des auteurs ✨

Nous sommes Anthony et Paul. Nous développons Yeah Pa pour créer du lien dans les entreprises. Nous sommes convaincus qu’en passant de bons moments avec vos collègues, vous trouverez plus de sens et de plaisir dans votre travail au quotidien.